四川大学经管非全日制博士申请条件

你以为的非全博士申请，只要要有学位、工作经验，就够了。

实际上的非全博士申请，还要有工作单位推荐、过往研究成果、博士阶段研究计划，等等。

想报四川大学经管非全日制博士的，先看看学校怎么要求吧。

基本门槛真，的只看学历和工作经验吗？

学历这块，卡得挺严，必须有硕士学位，不管全日制，还是非全，都行，但本科直，接申博的话，得在经管领域，干满8年，还得有副高以上职称，这情况，很少见。

工作经验，要求更细，不光要满5年，还得是“管理岗”，像企业里的部门经理、事业单位的中层以上，才算数。

光干基层活儿的，不算，去年有个银行柜员，报了名，因为岗位不符合，直接被刷了。

单位推荐，就是盖个章那么简单？

推荐信，得由单位一把手写，内容，得说清楚“同意该同志读博”，还得写“帮助其利用工作时间做研究”，最后盖公章，才算数。

要是单位，不配合，比如老板觉得，你读博耽误干活儿，推荐信，写得敷衍，基本没戏。

前年，有个学员，是国企分公司经理，推荐信，由总公司董事长签的字，学校觉得层级够高，直接给了面试机会。

反观另，一个私企老板自己报的，推荐信，自己写自己签，反而被质疑“不够客观”。

研究成果，非得是核心期刊论文吗？

学校承认的成果，挺多，在普刊，发过相关论文行，主持过市级以上的经管类项目，也行，甚至给企业，做过方法计划、写过可行性报告，只要能体现研究能力，就行。

去年，有个做供应链管理的学员，拿了份给上市公司做的优化方案，材料审核，照样通过。

但千万，别拿无关的凑数，有个搞财务的学员，塞了篇写市场营销的论文，老师直接在材料上，批了“方向不符”。

研究计划，写得越高大上越好？

研究计划，得结合你的工作，比如你，在科技公司干管理，就写“科技企业研发投入效率研究”；在地方政府上班，就琢磨“区域经济转型路径”。

去年有个学员，写的“数字化转型对制造业成本控制的影响”，因为他本身，是工厂的生产总监，案例真实，直接打动了面试老师。

字数，不用太多，3000字，足够，但得说清“研究啥问题、用啥方法、能解决啥实际问题”，光堆理论术语的，肯定不行。