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探索在职博士论文的撰写之道:从评阅到答辩的全方位解析

发布时间:2025-02-11 10:33:11 来源:在职博士招生信息网
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越来越受到人们的关注,本文将从论文选题、研究方法、结果分析和论文写作四个方面进行探讨。选题在职博士生应根据自身工作经验和实践问题,选取与所从事领域相关的研究课题,探究实际问题并取得一定的创新性成果。

在职博士论文




在职博士论文越来越受到人们的关注,本文将从论文选题、研究方法、结果分析和论文写作四个方面进行探讨。


1、选题


在职博士生应根据自身工作经验和实践问题,选取与所从事领域相关的研究课题,探究实际问题并取得一定的创新性成果。


具体操作上,要确定研究课题的可行性和重要性,梳理国内外研究现状和热点问题,确保自身研究具有一定的创新性和实用性。

2、研究方法


在职博士研究中,实践和理论相结合,会有不同的研究方法可以选择,如案例分析、文献分析、问卷调查等。


而在选择研究方法时,要充分考虑到时间和资源方面的限制,确定合适的数据采集和处理方法,保证研究过程的完整性和可靠性。

3、结果分析


在职博士研究成果的出现,需要高质量的研究结果分析。在这个阶段可以使用不同的工具,如SPSS、Excel等,对研究数据进行分析和归纳,以表格和图形的方式进行展示。


同时,应从多个角度对研究结果进行剖析,注重实践性和可操作性,以便使用结果改进自身工作实践。

4、论文写作


在职博士论文写作中需要注重语言的准确性和逻辑性,以及学术规范性。要具备清晰明了的表述方式,避免不必要的较劲和噪音,端正学术态度。


此外,写作过程中可以适当融入个人实践经验,注重应用价值,突出实用性。


总之,在职博士研究需要做到实践和理论相统一,努力探索实践问题并取得创新性成果。具体而言,需要注重研究选题、研究方法、结果分析和论文写作四个方面的处理。

论文博士在职博士

在职博士论文评阅

学员完成论文写作之后,需要进行论文评阅。

学位论文应在论文答辩日期三个月以前,由学位授予单位的有关管理部门送交评论评阅人。评阅人姓名不得告知申请人,评阅意见应密封传送,论文评阅通过之后,可以进行论文答辩。

在职博士论文答辩

在职博士论文答辩自然离不开院校论文答辩委员会,学员参加院校论文答辩委员会组织的公开论文答辩,通过之后,方可申请获得博士学位证书。

院校论文答辩委员会组成:由不少于七名具有高级专业技术职务的专家组成,其中至少有四人是博士生导师、二人是学位授予单位和申请人所在院校单位以外的专家。

论文答辩:论文答辩委员会根据答辩的情况,就是否建议授予博士学位作出决议,决议采取不记名投票方式,经全体成员三分之二以上同意,方为通过。决议经论文答辩委员会主席签字后,报送学位评定分委员会。

以上是关于在职博士论文答辩流程的描述,不过作为在职博士申博的最难环节,论文答辩失败也是很常见的,论文答辩未通过者,但论文答辩委员会建议修改论文再重新答辩者,可在半年后至两年内重新答辩一次,答辩仍为通过或逾期未申请者,将继续重新答辩,部分学员的申博时间将达到7-8年的在职申博时间,可见在职申博难度如何,需要学员认真对待。

在职博士论文的要求

  “博士学位论文评阅中的创新性一票否决制度”规定,博士学位论文预答辩完成以及学位论文的进一步完善和修改过程结束后,由导师提供10名校外同行专家名单,报请学位办公室申请进行论文评阅。在评阅意见中只要有一位专家认为论文没有创新性成果或者创新性不明显,应暂缓安排其论文答辩。复议中只要有一位专家认为该论文在创新性方面未达到要求者,则不能组织答辩。

  而“学位申请一次不通过率制度”则规定南开大学的博士学位申请分为两个阶段,首先由专家对论文质量进行审核,投票决定其是否能通过学位申请。另外,评定委员会还要对质量排序,前10%为推荐的优秀论文,后10%再进行重点审核。重点审核时,专家进行无记名投票,对没有达到最低得票数的申请人,学校不接受其学位申请,并给予一年时间进行修改。

  同时规定理工科博士生在校期间应有一篇论文各被SCI、EI检索收录;人文社会科学博士生一般应有一篇论文为SSCI收录。此外,还计划推出博士论文风险基金,对可能做出高水平研究成果的博士生予以资助,鼓励博士生对论文精益求精。

在职博士论文怎么写

首先就是报考在职博士的人员在平时需要有专业的基础知识,并且可以灵活运用。因为学员学习在职博士这样的具有形式的课程,学员自然是要有一定的水平,这样才能很好的学习在职博士的课程。想写出有专业水平论文,必须要有扎实的专业知识和丰富的实践经验,达到精通的水平,这样的水平才能保证写作的论文质量高。

其次,在职博士人员对自己报考的专业所出的行业动态关注和了解,随时掌握专业领域动态情况,做出快速反应,及时关注自己学习的这个行业相关的信息和内容,从中汲取对专业方面有用的信息,作为论文的素材。这些都是学员在平时学习在职博士课程的过程中要注意搜集的,也是为了方便自己要报考的在职博士的课程学习。

最后,提高自身的创新能力和写作能力。最后学习在职博士课程的人员专业的水平还是要通过论文表现出来的。论文撰写时同样要有创新思维,且创新性是高质量论文的一个重要的评判标准。而且学员在整个在职博士论文撰写的过程中要注意累积平时搜集素材,将知识融合,形成自己独特的风格,这样的论文可以给导师留下深刻印象。

单证在职博士认可度怎样报考人数多吗?通过上面的介绍,大家都清楚了吧。所以说大家在报考单证在职博士后,关于毕业后的认可度和待遇问题是无需操心的,只需要在这个过程中,把握好机会,迅速提升自己就好。更多关于博士报考条件的问题,可以咨询我们的老师。

在职博士论文应注重理论联系实际

1、在职博士研究生论文中一定要有一些实际的案例

引用的案例必须是真实的,不能自己杜撰或编造案例。刑事诉讼法学是一门应用科学,具有极强的实用性,因此,撰写在职博士研究生论文,不应脱离现实只凭"想当然"去任意发挥,而要针对现实,着眼于解决实际问题。比如,最近在2007年第3期《中国法学》上看到一篇文章,作者是北京大学法学院陈永生副教授,他的文章提到50个冤假错案,都是他多年来留意收集的实际案例,他从中抽取出20个典型案例,分析冤案形成的原因,就很有说服力。对于引用的案例,可以是已经判决生效的,也可以是一审已经判决但尚未生效的,也可以是在侦查阶段、审查起诉阶段尚未进入审判程序的案件。收集案例有多种渠道,但不管是从哪里得到的,都应是真实的,不得虚构或增减任何情节。分析真实的案例,才能对健全诉讼法制起到有益的作用。

近几年我评阅了不少在职博士研究生论文,发现有一些论文竟没有引用一个案例,尽是说一些想当然的空泛的议论,这样的论文就不大好,至少可以说它对立法、司法都没有多大益处。这是需要提醒大家注意的。

2、博士论文中,应当引用一些必要的数据,作为对重要观点的支撑

引用的数据可以是综介的,也可以是局部的。比如,《中国法律年鉴》每年都刊登公检法机关发布的比较全而的数据,政府某些部门举办的新闻发布会也会发布若十数据;某些学者或课题组的调查报告也可能提供许多重要数据。你们到基层单位实习或者搞专题调研,更要留心收集各种数据,或许会很有用处。总之,数据的来源是广泛的,问题是在职博士研究生自己要多留心收集这些数据。

在引用数据时还应注意:必须对若十数据进行比对,有时可能会发现几个数据彼此有冲突,或者有较大的差异,甚至有的部门在不同时间发布的若十数据也许对不上茬日。遇到此类情况就要认真核对,去伪存真,不可在引用的几个数据之间发生明显的矛后。

3、论文中要注意选择恰当的量化词

论文在涉及对某些问题的判断时,们们需要使用一些相对模糊的量化词,例如"许多'、"很多、"绝大部分"、"大部分"、"多数"、"少数"、"个别"、"极少"等等,在职博士研究生要注意选择恰当的量化词,尽可能把握好分寸,避免用词不当而造成一些不应有的失误。

在职博士论文应注重理论联系实际?通过上面的介绍,大家都清楚了吧。在写在职博士论文之前一定要听取一下导师的意见,同时也要根据实际情况来写。更多关于博士报考条件的问题,可以咨询我们的老师。

为什么写好在职博士论文文献综述

综述内容虽是叙述前人的工作,作用却是把前人肩膀弄清楚,衬托本文的高明之处。创新点总是比较而言,缺乏参考点就无法判断其是否创新。参考文献的内容总是和所研究问题相近,从最密切相关到最弱相关有一系列相关程度不同的文献。最密切相关的文献没有的话,次密切、再次密切相关的总有。切不可认为本论文研究是前无占人的。产生这种误解有时是偷懒的托辞,不愿意费功夫去检索和阅读文献。有的可能受到一种观点的影响,认为阅读文献会受到前人想法的约束,光靠自己天马行空地思索才能创新。把阅读和创新对立起来,起码不符合事实。如人们崇敬的史学家陈寅格,文学家钱钟书都有许多创新观点和理论,而他们的阅读量人得惊人。再说,不看前人文献,犹如半途杀出个程咬金,不问已有哪些约定俗成的术语,自己独立地说一通,结果自己的观点成果也难以得到同行的认同和引用。

撰写在职博士文献综述时,心中一定要明确在职博士论文的主题和假设所在,围绕主题和假设,从远而近,即先谈关系弱后谈关系密切的文献,为的是从学术角度说明自己提出主题和假设的缘由。撰写文献综述有三忌。一目讲义式,不结合论文的主题和假设将研究课题有关的理论和学派简要地陈述一遍,于是,涉及国外直接投资的论文都分别将巴克利、小岛清邓宁等人的理论介绍一遍,以致综述反映不出论文的特色,似乎同类论文可以相互套用。_目主观设置靶子。前而提到综述是依托前人凸显自己,但千万不能贬低人家抬高自己,要如实地描述前人已做出的贡献,特别是批评前人的不足或错误时更要慎重,一定要读懂和引用被批评者的原文,不能从_手、几手材料来判定原作者的错误,特别是一些译文,如看到中文名词就按习惯理解其含义,容易产生误解和误批。三目含糊不清。采用了文献中的观点和内容却不注明模型、图表、数据的来源。这样,实际上吃万的还是在职博士。因为,对于将前人和自己工作混为一谈的论文,评阅者只能留有余地,没有把握写出充分高的评价。

在职博士综述所用的文献,应主要选自学术期刊或学术会议的文章。一则这些文章反映最近研究成果,再则这些文章是按学术论文规范撰写,有论证,可以作为引用的根据。教科书或其他书籍,一般介绍比较成熟的知识,也可引用,但在在职博士文献目录中,只应是小部分。至于大众传播媒介如报纸、广播、通俗杂志中的文章,其中一些数据、事实可以引用,但其中的观点不能作为在职博士论证问题的依据。

为什么写好在职博士论文文献综述?通过上面的介绍,大家都清楚了吧。在职博士要写好博士论文是需要一定功底,也需要找一些文献的。如果您对博士报考条件有什么疑问,可以咨询我们的老师。

在职博士论文如何撰写?

  想要获得学位,不管是硕士学位或者是博士学位,论文的撰写都是必不可少的一个流程,可能写过的人多多少少都会有一些经验,但是没有写过的在职博士就很迷茫。下面就给大家讲解一下,在职博士论文如何撰写。

  首先,专业的基础知识要打捞并且可以灵活运用。想要写出有专业水平的论文,必须要有扎实的专业知识和丰富的实践经验,能够达到精通的水平,这也是在申请在职博士时所必备的要素。最好能达到见微知著的程度,只有这样写出一篇高质量的论文。

  其次,对行业动态时刻进行关注和了解。在职博士,是对一个人知识水平,技术能力的认可,越专业的人才对于事物的发展,越仔细因此,随时掌握专业领域的动态情况,是做出快速反应的基础,不论是在国内还是国外,都要及时关注,并从中汲取对专业方面有用的信息,作为论文的素材。

  最后,提高自身的创新能力和写作能力。创新不仅仅要在实践中应用,在论文撰写时同样需要有创新思维,并且,创新性是高质量论文的一个重要的评判标准,新颖的论文形式或论文内容,都会是为论文最后的评判增分,如何增加论文的创新性,就要基于前两个要求,作为论文的基础,累积平时所搜集的素材,将知识融合,形成自己独特的风格,这样可以留给导师一个不错的印象。

  了解更多在职博士其它方面的内容,可以咨询在线老师。

在职博士论文如何撰写

学员若想写出一篇高质量的在职博士论文,需要及时关注相关行业的时事信息、选取热点题材融入文章,丰富内容;在平时学习,做好知识累积,增长知识储备,提升写作能力;学员要提升文章撰写的创新力,提高写作技巧。


及时关注行业时事信息

学员撰写在职博士论文,要及时关注行业时事信息,并选取热点题材,以及一些重要内容融入论文写作。此外,要学会联系实际,将博士专业领域内的知识融入进去,再加入自己的想法。如此一来,是可以提升博士论文质量的,而且老师对其论文认可度也会提高。

增长知识储备

在职博士论文撰写过程中,专业知识的体现是很重要的。学员平时要做好专业知识累积,增长知识储备。毕竟有了知识,学员才能更好指导论文写作,将自己的心得体会,以及所实践的活动清晰表达在博士论文中,也能让老师更好的了解个人论文所表达的意思。

提高创新能力

提高创新能力对学员撰写在职博士论文很有作用。学员将自己新颖内容以及相关知识,用独特方式写出来,会大幅度提高博士论文的真实性,论文效果也会显著提升。这样会给指导老师留下好印象。

如何撰写在职博士论文

撰写在职博士论文方面,学员们必须要有扎实的专业基础知识,以及灵活应用知识的能力。此外大家要对行业动态及时关注并了解,选取重要素材融入写作内容,提升文章质量。最后,学员提升创新与写作能力,对在职博士论文撰写很有帮助。


扎实专业基础灵活运用知识

学员撰写在职博士论文,必须要有扎实的专业基础,而且要学会将相关知识灵活运用。写作过程中,大家既要考虑全面,将所表达的内容清晰突出,又要将主要观点罗列清楚,让老师能够了解个人论文所表达的意思,提升论文水准。

及时关注行业动态

在职博士论文写作过程,学员要及时关注行业动态,选取重要题材,突出新颖内容,并随时掌握专业领域的动态情况,汲取专业方面有用的信息,丰富论文内容。要知道,在职博士论文是对一个人知识水平,技术能力的认可,因此大家要加以重视。

提高创新能力和写作能力

最后,提高创新和写作能力,能够让在职博士论文内容更为吸引人。学员在论文写作过程,要想到创新不仅仅要在实践中体现,还得在论文内容中同样有创新思维。这样会使博士论文质量得到显著提升。比如,大家可在论文内容加入平时搜集的有用素材,然后联合实际,融合专业知识,形成自己独特的风格。这样是会给导师留下好印象的。

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